Liderlik belirlenen hedeflere ulaşmada, birey ve grup davranışlarını etkileme süreci olarak tanımlanabilir. Gelişim ve değişim sürecinin hızla yaşandığı günümüzde, liderlerin bu değişime ayak uydurabilmesi için görev ve sorumlulukları da o ölçüde artar. Sürekli olarak üzerinde tartışılan konu "Lider mi doğulur, lider mi olunur?" sorusu doğuştan da gelse, sonradan da olunsa, iyi bir liderde olması gereken belirgin bazı özelliklerin olduğunu söyleyebiliriz. İyi bir liderin çevresindeki insanları etkilemesi için olumlu, yenilikçi, cesur ve mantıklı hareket etmesi gerekir.

Liderlik üzerine tüm fikirlere ve yazılanlara bakıldığında üç önemli nokta öne çıkıyor. "İnsan, etkileme ve amaçlar" Cumhuriyet kurulduğundan itibaren Atatürk dönemi hariç, Türkiye; İsmet İnönü, Celal Bayar, Adnan Menderes, Süleyman Demirel, Turgut Özal, Bülent Ecevit, Necmettin Erbakan gibi önemli liderleri gördü. Bir de dünya liderimiz Recep Tayyip Erdoğan var. Yine de Türk milleti hep lider arayışı içinde olmuştur. Bugünde bu arayışını açık bir biçimde sürdürüyor. Liderlik insanlar arasında gerçekleşir, etkilemenin kullanımını içerir ve belli bir hedefe yöneltir. Etkileme insanlar arası ilişkilerin pasif olmaması demektir. Ayrıca etkileme bir noktaya ulaşmak ya da bir hedefi başarmak için kullanılır.

Etkili lider, açık görüşlü, risk alan, başkalarını etkileme gücüne sahip, iyi bir ekonomist, sorunları ve anlaşmazlıkları çözme becerisine sahip kişidir. İnsanların bir liderin peşinden gitmesi için kim olduğunu, neyi temsil ettiğini ve vizyonunun ne olduğunu bilmesi gerekir. Liderlik, tek başına bir olgu değildir. Lider derken sadece siyasi anlamda değil, çok büyük bir holdingin yöneticisi de liderdir. Lider veya yönetici durumunda olanlarda bu özelliklerin elbette tamamının olması mümkün değil. Ancak liderlerin ortak özelliklerine bakıldığında, iyi bir liderde olması gereken en belirgin özellikler şöyle sıralanabilir:
* Vizyon sahibi olmalı...
* Ülkesini ve milletini sevmeli...
* İlkelerine ve sözlerine bağlı olmalı...
* Vatansever olmalı...
* İnançlı, kararlı ve tutarlı olmalı...
* Ülke çıkarlarını her şeyin üstünde tutmalı...
* Yol gösterici olmalı...
* Sorumluluk sahibi olmalı...
* Güzel konuşmalı en az bir yabancı dil bilmeli...
* Saygılı olmalı...
* Merhametli ve hoşgörülü olmalı...
* Başarıyı paylaşmalı...
* Her şeyi ben bilirim dememeli...
* Güvenilir olmalı, takipçilerinin güvenini kazanmalı...
* Beklentileri vizyonla birleştirmeli...
* Şeffaf olmalı...
* Yönettiği topluma örnek olmalı...
* İlham vermeli, gelişim odaklı olmalı...
* Adaletli olmalı...
* Mütevazı olmalı...
* Disiplinli olmalı...
* Vefalı olmalı...
* İyi bir dinleyici ve izleyici olmalı...
* Hatalardan ders almasını bilmeli...
* Açık iletişim kurmalı...
* Duyarlı olmalı...
* Çevreci olmalı...
* İnsanları değerlendirme yeteneğine sahip olmalı...
* Yeniliklere açık olmalı...
* Hızlı ve etkin karar vermeli...
* Esnek olabilmeli...
* Sinerjik takım kurabilmeli...
* Yeterli bilgi ve donanıma sahip olmalı...

"Ülkemizde bu meziyetlere sahip lider var mı?" diye sorulsa, eminim evet var diyecek insan herhalde çıkmaz. Ama bakarsın bir gün Allah, Türk milletine bu özelliklerin tümüne sahip olmasa da, en azından buna yakın bir lider nasip eder.